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http://hdl.handle.net/10553/8281
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Melián González, Santiago | es |
| dc.date.accessioned | 2012-09-12T04:01:11Z | - |
| dc.date.accessioned | 2018-04-25T13:57:17Z | - |
| dc.date.available | 2012-09-12T04:01:11Z | - |
| dc.date.available | 2018-04-25T13:57:17Z | - |
| dc.date.issued | 1996 | es |
| dc.identifier.issn | 1134-5306 | es |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10553/8281 | - |
| dc.description.abstract | Una propuesta metodológica para seleccionar personal, que alcanza resultados superiores a las ya existentes, y que integra las distintas técnicas actualmente utilizadas para la contratación de recursos humanos. | es |
| dc.format | application/pdf | es |
| dc.language | spa | es |
| dc.relation.ispartof | Vector Plus | es |
| dc.source | Vector Plus. Las Palmas de Gran Canaria: Fundación Universitaria, 1994- ISSN 1134-5306, n. 9, 1996, p. 4 | es |
| dc.subject | 610906 Selección de personal | es |
| dc.title | Propuesta y validación de una metodología multifactorial de selección de personal | es |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | es |
| dc.type | Article | es |
| dc.compliance.driver | 1 | es |
| dc.identifier.absysnet | 231633 | es |
| dc.identifier.crisid | 2799 | - |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
| dc.type2 | Artículo | es |
| dc.identifier.ulpgc | Sí | es |
| item.grantfulltext | open | - |
| item.fulltext | Con texto completo | - |
| crisitem.author.dept | GIR TIDES: Emprendimiento, Empresa Digital e Innovación | - |
| crisitem.author.dept | IU de Turismo y Desarrollo Económico Sostenible | - |
| crisitem.author.dept | Departamento de Economía y Dirección de Empresas | - |
| crisitem.author.orcid | 0000-0002-7662-3154 | - |
| crisitem.author.parentorg | IU de Turismo y Desarrollo Económico Sostenible | - |
| crisitem.author.fullName | Melián González, Santiago | - |
| Appears in Collections: | Vector plus. n.09, 1996 Artículos | |
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