Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10553/8118
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dc.contributor.authorJiménez García, Juanes
dc.date.accessioned2012-08-29T04:05:35Z-
dc.date.accessioned2018-04-25T13:52:25Z-
dc.date.available2012-08-29T04:05:35Z-
dc.date.available2018-04-25T13:52:25Z-
dc.date.issued2002es
dc.identifier.issn1137-0912es
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10553/8118-
dc.formatapplication/pdfes
dc.languagespaes
dc.relation.ispartofRevista de Ciencias Jurídicases
dc.sourceRevista de ciencias jurídicas. Las Palmas de Gran Canaria: Servicio de Publicaciones, Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, 1995-  ISSN 1137-0912, n. 7, 2002, p. 248es
dc.subject5605 Legislación y leyes nacionaleses
dc.titleLa flexibilidad de las relaciones laborales en la calidad y cantidad de trabajoes
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees
dc.typeArticlees
dc.compliance.driver1es
dc.identifier.absysnet233586es
dc.identifier.crisid--
dc.investigacionCiencias Sociales y Jurídicases
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.type2Artículoes
dc.identifier.ulpgces
item.grantfulltextopen-
item.fulltextCon texto completo-
Appears in Collections:Rev. cienc. juríd. (LPGC) n.07, 2002 
Artículos
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