Identificador persistente para citar o vincular este elemento:
http://hdl.handle.net/10553/69668
| Campo DC | Valor | idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Vega López, Julio Juan | en_US |
| dc.date.accessioned | 2020-02-03T18:20:44Z | - |
| dc.date.available | 2020-02-03T18:20:44Z | - |
| dc.date.issued | 1997 | en_US |
| dc.identifier.issn | 0213-7097 | en_US |
| dc.identifier.other | Dialnet | - |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10553/69668 | - |
| dc.language | spa | en_US |
| dc.relation.ispartof | Actualidad laboral | en_US |
| dc.source | Actualidad laboral [ISSN 0213-7097], n. 3, p. 853-869 | en_US |
| dc.subject | 560507 Derecho público | en_US |
| dc.subject.other | Principio de congruencia | en_US |
| dc.subject.other | Invalidez permanente | en_US |
| dc.title | El juego del principio de congruencia en el proceso de reconocimiento de la invalidez permanente: El principio "quien pide lo más pide lo menos" | en_US |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | en_US |
| dc.type | Article | en_US |
| dc.identifier.url | http://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=115163 | - |
| dc.description.lastpage | 869 | - |
| dc.identifier.issue | 3 | - |
| dc.description.firstpage | 853 | - |
| dc.investigacion | Ciencias Sociales y Jurídicas | en_US |
| dc.type2 | Artículo | en_US |
| dc.contributor.authordialnetid | 1698000 | - |
| dc.identifier.dialnet | 115163ARTREV | - |
| dc.utils.revision | Sí | en_US |
| dc.identifier.ulpgc | Sí | es |
| item.grantfulltext | none | - |
| item.fulltext | Sin texto completo | - |
| crisitem.author.fullName | Vega López, Julio Juan | - |
| Colección: | Artículos | |
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