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http://hdl.handle.net/10553/111089
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Zárraga Oberty, Celia | en_US |
| dc.contributor.author | De Saa Pérez, Petra | en_US |
| dc.date.accessioned | 2021-07-26T10:35:04Z | - |
| dc.date.available | 2021-07-26T10:35:04Z | - |
| dc.date.issued | 2003 | en_US |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10553/111089 | - |
| dc.language | spa | en_US |
| dc.source | 4th International HR Workshop "Human Resource Management in the New Economy" 18-05-2003 | en_US |
| dc.subject | 531104 Organización de recursos humanos | en_US |
| dc.subject.other | Equipos de trabajo | en_US |
| dc.subject.other | Gestión del conocimiento | en_US |
| dc.subject.other | Organización de empresas | en_US |
| dc.title | La organización de los RRHH en equipos de trabajo como comunidad de práctica favorecedora de la gestión del conocimiento | en_US |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/conferenceobject | en_US |
| dc.type | ConferenceObject | en_US |
| dc.relation.conference | 4th International HR Workshop "Human Resource Management in the New Economy" | en_US |
| dc.investigacion | Ciencias Sociales y Jurídicas | en_US |
| dc.type2 | Actas de congresos | en_US |
| dc.utils.revision | Sí | en_US |
| dc.date.coverdate | Mayo 2003 | en_US |
| dc.identifier.ulpgc | Sí | en_US |
| dc.contributor.buulpgc | BU-ECO | en_US |
| item.fulltext | Sin texto completo | - |
| item.grantfulltext | none | - |
| crisitem.author.dept | GIR IDeTIC: División de Organizaciones, personas y conocimiento | - |
| crisitem.author.dept | IU para el Desarrollo Tecnológico y la Innovación | - |
| crisitem.author.dept | Departamento de Economía y Dirección de Empresas | - |
| crisitem.author.orcid | 0000-0002-3945-5454 | - |
| crisitem.author.parentorg | IU para el Desarrollo Tecnológico y la Innovación | - |
| crisitem.author.fullName | De Saa Pérez, Petra | - |
| crisitem.event.eventsstartdate | 18-05-2003 | - |
| crisitem.event.eventsenddate | 20-05-2003 | - |
| Appears in Collections: | Actas de congresos | |
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