Please use this identifier to cite or link to this item:
https://accedacris.ulpgc.es/handle/10553/98889
Title: | Relación entre el modelo de las características del trabajo y el engagement |
Authors: | Hernández Naranjo, María Ester |
Director: | Rodríguez Trueba, José Carlos Rodríguez Mateo, Heriberto Javier |
Issue Date: | 2019 |
Department: | Departamento de Psicología, Sociología y Trabajo Social |
Degree: | Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos |
URI: | https://accedacris.ulpgc.es/handle/10553/98889 |
Appears in Collections: | Bachelor thesis |
En el caso de que no encuentre el documento puede ser debido a que el centro o las/os autoras/es no autorizan su publicación. Si tiene verdadero interés en el contenido del mismo, puede dirigirse al director/a o directores/as del trabajo cuyos datos encontrará más arriba.
Show full item recordItems in accedaCRIS are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.