Identificador persistente para citar o vincular este elemento: http://hdl.handle.net/10553/94535
Campo DC Valoridioma
dc.contributor.advisorWilliam Secín, Eduardoes
dc.contributor.advisorPlatero Roman, Maria Luisaes
dc.contributor.authorRivero Martel, Ismael
dc.date.accessioned2021-03-11T00:14:19Z-
dc.date.available2021-03-11T00:14:19Z-
dc.date.issued2017
dc.identifier.otherGestión académica
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10553/94535-
dc.titleEl uso de técnicas neurológicas para la gestión de recursos humanos. Diseño experimental para la selección de personal en el sector hotelero canario en 2017
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.typeMasterThesis
dc.type2Trabajo final de máster
dc.identifier.matriculaTFT-43893
dc.identifier.ulpgc
dc.contributor.buulpgcBU-ECO
dc.contributor.titulacionMáster Universitario en Dirección de Empresas y Recursos Humanos
item.grantfulltextnone-
item.fulltextSin texto completo-
crisitem.advisor.deptGIR TIDES: Emprendimiento, Empresa Digital e Innovación-
crisitem.advisor.deptIU de Turismo y Desarrollo Económico Sostenible-
crisitem.advisor.deptDepartamento de Economía y Dirección de Empresas-
Colección:Trabajo final de máster
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actualizado el 26-oct-2024

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