Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10553/116576
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorIglesias González, Valentínes
dc.contributor.authorRodríguez Medina, Arumaes
dc.date.accessioned2022-07-10T20:04:24Z-
dc.date.available2022-07-10T20:04:24Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.otherGestión académica
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10553/116576-
dc.titleImplantación Del Plan De Igualdad En El Trabajo, Como Medida De Prevención De Riesgos Psicosociales.es
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.typeBachelorThesis
dc.contributor.departamentoDepartamento de Teleformaciónes
dc.type2Trabajo final de grado
dc.identifier.matriculaTFT-69387es
dc.identifier.ulpgc
dc.contributor.buulpgcBU-TELes
dc.contributor.titulacionGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos (No Presencial)es
item.fulltextSin texto completo-
item.grantfulltextnone-
crisitem.advisor.deptDepartamento de Teleformación-
Appears in Collections:Trabajo final de grado
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