Identificador persistente para citar o vincular este elemento: http://hdl.handle.net/10553/103917
Campo DC Valoridioma
dc.contributor.advisorVerona Martel, María Concepciónes
dc.contributor.authorLópez Dávila, Silviaes
dc.date.accessioned2021-03-11T01:01:32Z-
dc.date.available2021-03-11T01:01:32Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.otherGestión académica
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10553/103917-
dc.titleRelación entre la composición en términos de género del consejo de administración y la alta dirección y la inclusión en el código ético del ítem acoso/discriminación por razón de religión en las empresas cotizadas en Bolsa española a 30-12-2013es
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.typeBachelorThesis
dc.contributor.departamentoDepartamento de Economía Financiera y Contabilidades
dc.type2Trabajo final de grado
dc.identifier.matriculaTFT-60455es
dc.identifier.ulpgc
dc.contributor.buulpgcBU-ECOes
dc.contributor.titulacionGrado en Turismoes
item.grantfulltextnone-
item.fulltextSin texto completo-
crisitem.advisor.deptGIR Finanzas Cuantitativas y Computacionales-
crisitem.advisor.deptDepartamento de Economía Financiera y Contabilidad-
Colección:Trabajo final de grado
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actualizado el 01-jun-2024

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