Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10553/72058
Title: Ciber-civismo en el puesto de trabajo: un estudio empírico de la influencia de un entorno actitudinal favorable sobre la conducta cívica organizativa (OCB) a través de Internet
Authors: Zoghbi Manrique de Lara, Pablo 
UNESCO Clasification: 531104 Organización de recursos humanos
Keywords: Relaciones laborales
Recursos humanos
Issue Date: 2007
Journal: Revistade Psicologiadel Trabajoydelas Organizaciones 
URI: http://hdl.handle.net/10553/72058
ISSN: 1576-5962
Source: Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology[ISSN 1576-5962],v. 23 (2), p. 251-266
URL: http://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=2493380
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