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http://hdl.handle.net/10553/106139
| Título: | The longitudinal effects of team leadership and team interaction patterns of behaviors on team adaptation | Autores/as: | Dorta Afonso, Daniel Rico, Ramón Uitdewilligen, Sjir |
Clasificación UNESCO: | 531104 Organización de recursos humanos | Palabras clave: | Grupos de trabajo Liderazgo |
Fecha de publicación: | 2017 | Conferencia: | EAWOP 2017: European Congress of Work and Organizational Psychology | URI: | http://hdl.handle.net/10553/106139 |
| Colección: | Actas de congresos |
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